Für eine wertschätzende Kommunikationskultur

Seit 2011 hatten wir vielfach die Möglichkeit, Creative Knowledge Feedback in Unternehmen einzuführen.

Creative Knowledge Feedback ist ein Modell, von Sonja Radatz entwickelt, dass in jeder Abteilung, jedem Team, jedem Projekt und jeder Organisation eingesetzt werden kann, wenn folgende Ziele erreicht werden sollen:

Aufbau und Verankerung einer wertschätzenden Kommunikationskultur. Stärkung [...]