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Damit Erfahrungen (damit meinen wir Wissen) überhaupt übertragen (und nutzbar) gemacht werden können, müssen diese in einer Form aufgezeichnet werden, die von anderen Akteuren in Ihrer Unternehmung verstanden werden. Dies kann nur gelingen, wenn Wissensmanagement in den Ordnungsmomenten und Prozessen Ihrer Unternehmung fest verankert ist.
Strategie, Strukturen und Kultur bilden zusammen die Ordnungsmomente der [...]
Mit unseren Inhouse-Workshops unterstützen wir Sie bei der Weiterentwicklung Ihres Unternehmens, Ihrer Führungskräfte und Mitarbeiter. Unsere Workshops werden individuell auf Ihr Anliegen und Ihre Anforderungen hin ausgearbeitet und abgestimmt.
Themen: Wissen & Kommunikation Wissensbillanz 2.0: Die immateriellen Unternehmenswerte messen und steigern Basis-Workshop Wissensmanagement: Grundlagen, Möglichkeiten und Nutzenpotenziale von Wissensmanagement Instrumente für [...]
Nichtwissen ist der feste Bestandteil von Wissen. Das Wissen einer Person bedeutet das Nichtwissen einer anderen Person. Individuelles und sozial verteiltes Wissen und Nichtwissen sind die Elemente aller Wissensprozesse. Das stellt Führungskräfte und Organisationen vor die Aufgabe, die Unterschiedlichkeit von Wissen und Nichtwissen zu beachten und zu erfassen. Bisherige, zentralistisch operierende, Wissensmanagementsysteme versagen hier auf [...]
Sie wissen, daß Sie Ihr Unternehmen besser für die Zukunft rüsten können. Und Sie brauchen dabei Hilfe. Einen unabhängigen Berater, der mit Ihnen die wesentlichen Prozesse und Abläufe in Ihrem Unternehmen analysiert. Dabei die Praxis des ganzheitlichen Problemlösens in den Mittelpunkt rückt und Ihnen die entscheidenden Fragen stellt.
Ihr Vorteil unseres Corporate Sparring: Wir [...]
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